Théâtre d'improvisation
Formations et accompagnement des entreprises
Ateliers pour particuliers, écoles...
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​​Développer la cohésion de groupe dans l'action
Apporter un nouveau souffle à une équipe
Ouvrir sa spontanéité et sa créativité
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Retrouver la confiance
Prendre le leadership
​Révéler ses capacités
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Formations et cours
Angoulême - Nouvelle Aquitaine
Sébastien Bollut
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Depuis 25 ans, j'interprète des personnages par le biais de différents médiums, le jeu de rôles sur table ou grandeur nature, le café-théâtre en "seul en scène" et le théâtre d'improvisation en duo ou avec la compagnie les Dénaturés. En réalité, je n'ai cessé de jouer des personnages depuis l'enfance. Par la suite, l'improvisation m'a construit pour aller de l'avant avec une grande confiance, m'a permis d'ouvrir des qualités inconnues et de créer avec force et optimisme
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Cadre dans une entreprise pendant 14 ans, mon métier m'a amené à percevoir les blocages et peurs qui peuvent freiner une équipe. Révéler et libérer les potentiels, responsabiliser chaque salarié dans la bienveillance est un puissant facteur d'épanouissement et de créativité au service de l'humain et de l'entreprise
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​Accompagner l'entreprise dans son évolution
Des outils innovants à visage humain déjà testés pour
- Donner un nouveau souffle à une équipe pour une meilleure collaboration
- Créer une cohésion de groupe autour d'un même objectif
- Libérer la parole et la spontanéité
​- Savoir être et se mettre à l'écoute
- Découvrir son leadership
- S'affranchir de ses peurs
- Révéler ses qualités
- Gérer le stress
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L'improvisation théâtrale, c'est quoi ?​
Elle consiste à créer, dans un cadre et dans l'instant, un spectacle sans texte appris. Elle stimule fortement la spontanéité et la créativité en collaboration, le lâcher prise et la confiance. Grâce à des techniques et à la guidance du coach, les joueurs prennent conscience des capacités ignorées, d'autres façons d'être et de faire pour mieux échanger, s'ouvrir et construire ensemble.
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Les formations personnalisées pour les entreprises*
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La formation en continue : Interventions régulières (chaque semaine par ex.) pour groupes autour d'un objectif fixé avec l'entreprise.
Le stage : Apprendre à collaborer sous un angle différent, souder et motiver une équipe par la réalisation d'un évènement en fin de stage.
Durée : 2 jours pour 12 à 15 personnes.
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​​La journée : Mieux travailler ensemble, apprendre à s'écouter, se révéler, aller de l'avant (se dépasser).
Durée : 1 jour (6h30) pour 12 personnes environ.
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La demi-journée : Découvrir son leadership, libérer la parole, la créativité et la spontanéité.
3h30 voire sur 1h30 pour pour 12 personnes environ
* Le coût s'établit en fonction des besoins de chaque entreprise. Après la formation, le formateur rencontre le chef d'entreprise pour faire un bilan et donner son regard sur ce management collaboratif.
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A VOUS DE JOUER ! Contactez moi !
Les ateliers d’improvisation
pour les particuliers, écoles...
Être à l'écoute pour découvrir, se découvrir, se surprendre à travers le jeu (je) d'acteur, la spontanéité, le rire...
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- Lâcher prise pour plus de spontanéité
​​- Savoir se mettre à l'écoute
- S'affranchir de ses peurs
- Découvrir sa créativité
- Révéler ses qualités
- Prendre confiance
​​- Prendre la parole
- Créer ensemble
- Jouer !
- Rire !
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